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  • L人力資源管理:企業薪酬管理基礎知識258頁

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    更新時間:2020-04-01分類:薪酬管理資料大小:20.1 MB

    內容全面地講解了企業薪酬管理的相關理論知識,內容分為五篇共15章,分別從企業薪酬管理的基礎知識、薪酬結構設計、薪酬水平設計、薪酬模塊設計、薪酬運行管理5個方面展開詳細介紹。本書以提高讀者的薪酬管理理論知識和...

  • C2020人才市場洞察及薪酬指南196頁

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    更新時間:2020-03-08分類:薪酬管理資料大小:15.4 MB

    概覽 3 中國 醫療健康 7 高科技 15 泛娛樂 25 金融 32 地產 40 消費品 44 汽車 48 電子制造 55 能源 61 化工 66 航空航天 70 新零售 74 農業 78 教育 83 體育 88 職能 人力資源 92 法務…概覽 3中國醫療健康 7高科技...

  • G2019高科技、金融、醫療健康行業薪酬狀況分析21頁

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    更新時間:2019-11-29分類:薪酬管理資料大小:1.50 MB

    本報告以近 4000 家企業及科銳國際信息庫中 200000 余名中高級管理及專業候選人薪資數據為基礎, 對高科技、 金融、醫療健康行業的薪酬狀況進行分析, 旨在了解關鍵行業的人才缺口、 獲取來源、 任職資格以及薪酬等狀況...

  • Y2019粵蘇魯浙四省行業發展及薪酬數據分析16頁

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    更新時間:2019-11-29分類:薪酬管理資料大小:1.76 MB

    一個地區企業薪酬水平的變化離不開該地區的行業及經濟發展水平。 本文通過對粵蘇魯浙四省的薪酬水平及相關指標數據進行分析, 經研究發現: ①廣東省企業薪酬水平逐年遞增,人工成本壓力逐漸增大, 但企業利潤總額不斷上...

  • Q2019區域薪酬調查分析21頁

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    更新時間:2019-11-29分類:薪酬管理資料大小:1.92 MB

    2018年第四季度以來, 企業停止招聘或部分裁員情況頻出,倍受業內關注。 歐孚科技聯手商學院共享經濟聯盟硅谷研究院, 選擇國內代表性行業領域, 以長三角、 珠三角、 京津冀、西部地區、 中部地區、 東北地區等區域內服...

  • B2019北京地區高校畢業生薪酬狀況分析20頁

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    更新時間:2019-11-29分類:薪酬管理資料大小:1.83 MB

    本文基于當前北京地區高校畢業生就業與薪酬發展情況的調查數據, 通過系統分析不同類型高校畢業生薪酬變化趨勢,歸納總結當前北京地區高校畢業生薪酬狀況、 人力社保部門在提供服務影響高校畢業生薪酬方面的主要做法和...

  • S2019年上半年市場薪酬數據報告——互聯網、金融、地產、醫藥、教育、機械制造行業76頁

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    更新時間:2019-08-13分類:薪酬管理資料大小:5.43 MB

    2019年上半年市場薪酬數據報告——互聯網、金融、地產、醫藥、教育、機械制造行業 201907 76頁PDF

  • Z2019年重點行業薪酬趨勢指南49頁

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    更新時間:2019-08-01分類:薪酬管理資料大小:4.57 MB

    整體人才趨勢 2 金融行業趨勢 5 高科技/互聯網行業趨勢 11 房地產行業趨勢20 汽車行業趨勢24 制造行業趨勢30 能源化工行業趨勢37

  • X2019中國薪酬標準58頁

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    更新時間:2019-06-11分類:薪酬管理資料大小:11.4 MB

    “Michael Page 薪酬標準”為我司年度薪資報告,旨在為招聘經理和求職者了解不同工作職能的薪資范圍提供參考,涉及金融、技術、人力資源、銷售等領域。一方面,本報告將概述市場趨勢和就業趨勢,以及在求職者情緒等話題方...

  • C2019人才流動和薪酬趨勢報告46頁

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    更新時間:2019-05-10分類:薪酬管理資料大小:3.52 MB

    核心發現 - 3 第一章 人才流動和薪酬趨勢概覽 -- 5 人才流動規模及地區和行業分布 -- 7 薪酬增長總體放緩 - 8 第二章 地區間人才流動特征和薪酬趨勢 - 9 新一線城市提速追趕 打破一線城市壟斷格局 -- 11 城市群開始顯...

  • H互聯網公司薪酬管理202頁

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    更新時間:2019-03-17分類:薪酬管理資料大小:11.3 MB

    全書主要講述了互聯網企業的薪酬預算、調薪、獎金稅籌劃、薪酬福利方案營銷、薪酬泄密危機公關、Payroll管理以及薪酬管理合法合規等工作內容。這些工作是企業管理者十分關注同時也是最考驗薪酬管理人員專業能力的。 ...

  • Z職工薪酬與企業績效研究149頁

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    更新時間:2019-03-14分類:薪酬管理資料大小:31.4 MB

    第-章導論 1 1 1 研究背景 1 2 研究意義 3 1 3 擬解決的關鍵問題 5 1 4 可能的研究貢獻 6 1 5 研究方法、發現以及未來可能的研究方向 8 1 6 研究思路與邏輯框架 9 第二章文獻綜述、制度背景與理論分析 1 2 …第-章導...

  • X薪酬設計與績效考核管理及案例419頁

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    更新時間:2019-03-08分類:薪酬管理資料大小:12.4 MB

    本書將涉及薪酬設計與績效考核的工具、方法、案例匯集在一起,為各企事業單位的薪酬設計與績效考核工作提供強有力的指導和支持,以推動企業管理水平再上新的臺階。第一章 企業薪酬管理剖析 001一、薪酬的幾個基本問題 ...

  • X薪酬管理:工作流程與薪酬制度及薪酬戰略363頁

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    更新時間:2019-03-05分類:薪酬管理資料大小:23.9 MB

    本書以薪 酬管理崗位職責及能力要求為主線,從薪酬助理、薪酬專員、薪酬主管、薪酬經理、人力資源部經理和 人力資源總監的職業能力要求出發,全面梳理并建立企業薪酬管理過程中的知識體系和管理體系。 第1篇 入門篇 第...

  • X薪酬管理239頁

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    更新時間:2019-02-27分類:薪酬管理資料大小:10.4 MB

    前言 1 第一章 薪酬管理總論 1 本章學習目標 1 【導入案例】 1 第一節 薪酬的相關概念和主要功能 2 第二節 戰略性薪酬管理 6 第三節 薪酬管理及其面臨的挑戰 17 本章小結 22 關鍵術語 23 復習與思考 23 案例與討論…...

  • W2019物流行業薪酬調研報告33頁

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    更新時間:2019-02-21分類:薪酬管理資料大小:1.88 MB

    2019物流行業薪酬調研報告 201902 33頁PDF

  • C2019人才市場洞察及薪酬指南218頁

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    更新時間:2019-01-17分類:薪酬管理資料大小:15.6 MB

    概覽 3 中國 醫療健康 6 高科技 17 泛娛樂 29 金融 37 地產 46 消費品 50 汽車 54 電子制造 63 智能制造 70 能源 74 化工 79 航空航天 83 廣告傳媒 87 新零售 90 農業 94 物流 99 教育 …概覽 3中國醫療健康 6高科技...

  • R2018年熱點行業薪酬報告53頁

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    更新時間:2018-12-29分類:薪酬管理資料大小:3.72 MB

    INTRODUCTION 01 引言 REMUNERATION 03 行業薪酬概覽 NICHE BUSINESS 06 細分行業 INTERNET INDUSTRY 07 互聯網行業 FINANCIAL INDUSTRY 11 金融行業 I…INTRODUCTION01 引言REMUNERATION03 行業薪酬概覽NICHE BUSIN...

  • D2019大中華區(中國)薪酬指南(中英文)38x2頁

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    更新時間:2018-12-26分類:薪酬管理資料大小:6.44 MB

    2019大中華區(中國)薪酬指南(中英文) 201812 38x2頁PDF

  • D2017大中華區(中國)薪酬指南(中英文)36x2頁

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    更新時間:2018-12-26分類:薪酬管理資料大小:4.67 MB

    2017大中華區(中國)薪酬指南(中英文) 201704 36x2頁PDF

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